在招聘表中展示工作经历时，可以采取以下方法来提高其说服力：
使用具体的数据和成就：在工作经历中，不仅要列出工作内容，还要强调自己取得的成就和具体的数据。例如，增加了多少销售额、提高了多少生产效率等。
突出与岗位要求的匹配：将工作经历中与目标岗位相关的经验和技能突出展示，突显自己与岗位的匹配度。
使用行业关键词：在描述工作经历时，使用行业内常用的关键词和术语，以增加专业性和吸引力。
采用STAR法则：在描述工作经历中的项目或成就时，使用STAR法则（Situation, Task, Action, Result），即描述情境、任务、行动和结果，以清晰展示自己的能力和贡献。
结合具体案例说明：举例说明在工作经历中遇到的挑战、解决方案和取得的成就，以案例的形式展示自己的能力和价值。
通过以上方法，可以使招聘表中的工作经历更具说服力，吸引雇主的注意，提高被录用的机会。